芳华，在阳光中盛放；巾帼，展时代新风采。新时代新征程，妇女事业发展被赋予新的时代内涵。在赣州交控集团党委的正确领导和市妇联的关心指导下，集团各级妇联组织团结带领广大妇女职工坚定不移听党话、跟党走，聚力全市“三大战略、八大行动”决策部署，深入实施集团党委“解放思想再出发、全力以赴拼经济”工作要求，唱响“巾帼不让须眉”的时代赞歌，在奋斗中彰显自强不息、坚韧刚毅、智慧豁达的新时代女性风采，谱写集团妇联事业高质量发展的绚丽篇章。
以“巾帼心向党”为抓手 思想引航更加有力
集团妇联广泛开展思想引领主题活动，把广大妇女职工紧密团结在党中央周围，筑牢“巾帼心向党”强大思想根基。
思想领航旗帜鲜明
集团各级妇联组织始终坚持把学习贯彻党的二十大精神和妇女十三大精神作为妇联组织班子建设、妇联干部教育培训和妇联基层组织建设的重点，依托“巾帼大讲堂”，常态化开展多形式、多层次、全覆盖的学宣贯工作，切实把学习成效转化为维护核心、维护大局、做好妇联工作的实际行动。
主题宣教融入日常
择优选拔“巾帼讲师团”，深入基层开展系列宣讲活动10余次，以学习促进岗位建功、岗位成才，把党和国家的大政方针、集团高质量发展路径转化为女职工的思想自觉和行动自觉。
示范引领成效显著
积极探索妇女典型激励机制，深度挖掘和大力培树在集团高质量发展工作中涌现出的优秀妇女职工。王英获评全市“三八红旗手”，“王英工作室”获评“赣州市五一巾帼标兵岗”，陈梦蛟获评江西省“新时代赣鄱先锋”荣誉，带动了一大批女职工立足岗位、奋勇拼搏。
以“巾帼建新功”为主线 深度融入发展大局
切实提升服务质量
赣康公司妇联依托赣州南收费站靓丽形象，大力推进“巾帼示范站”创建行动、“巾帼标兵岗”创岗升级，服务品牌越来越响、口碑越来越好，“橙乡”服务品牌的吸引力和美誉度不断提升。
努力促进效益提升
和畅公司妇联持续深化“王英工作室”建设，切实发挥党员先锋模范作用，不断创新工作思路和举措，全力提升“软件+硬件”双要素服务，窗口放行效率进一步提高，打造“形象好、服务优、满意度高”的窗口新标杆。
持续聚焦价值创造
大力开展“寻找最美的她”摄影作品征集、“巾帼坚守——致敬交控最美巾帼奋斗者”活动，引领广大妇女职工积极投身项目攻坚、深化改革、服务提质、养护提效等重点工作，总结推广岗位建功活动经验和特色做法，最大限度调动女职工在平凡的岗位上创新业、建新功的积极性、主动性、创造性。
以“巾帼大提升”为目标 切实巩固建设成效
集团各级妇联组织坚持促改革，提效能，强化队伍建设和阵地建设，妇联组织更加充满活力，更加坚强有力。
丰富载体凝心聚力
以“三八妇女节”活动为契机，开展“巾帼心向党 奋进新征程”主题演讲比赛，抒发女职工对党和国家、对集团事业的一片赤诚和无限热爱。积极组织女职工开展艺术插花、亲子读书、健步走等活动，陶冶心境情操、缓解工作压力。组织女性干部职工积极参加能力素质提升培训活动，让妇联组织的根基更牢、活力更强。
阵地建设拓展提升
大力推广宣传新时代职场女性精神风貌，在集团公众号等平台开辟“巾帼风采展”专栏，宣传受表彰先进女性的典型榜样。开展“寻找最美的她”“巾帼坚守”等系列宣传，展现“她风采”。加强与本地新媒体的合作和交流，不断提高运用互联网组织动员妇女、宣传引导妇女、联系服务妇女的本领，取得了较好的社会反响。
队伍力量更加坚强
参加妇联干部职工履职能力提升培训班2期以及妇女权益保障、家庭教育、心理健康、行业“领头雁”专项培训教育20余场次，录制“王英工作室·高速小知识”7期，不断提升女职工服务能力和本领，为集团妇女事业高质量发展提供坚强保证。
巾帼心向党，奋进新征程。集团妇联将牢牢把握时代主题，引导广大妇女职工在高质量发展主战场，在深化改革最前沿，在创新创效第一线，踔厉奋发、勇毅前行，创造巾帼新业绩，贡献巾帼新力量，彰显巾帼新风采，为谱写集团高质量发展新篇章而不懈奋斗。（赣州交通控股集团 廖俊华 梁会哲）
