自“三比三争”主题活动开展以来，高安市发改委严格落实“三比三争”活动决策部署，聚焦“三个三”，以顶格标准、扎实作风、有力措施确保各项任务高位推进、高效落实，推动发展改革各项工作创一流、站前列。
坚持三个到位，配备专班力量，画好“施工图”。成立了活动领导小组，组建工作专班，制定了“三比三争”活动工作方案，明确了重大项目建设、服务业发展、绿色低碳、粮食安全等12项攻坚行动，并制定了对应的施工图，确保了组织到位、人员到位、工作到位。
紧盯“三化”要求，明确任务清单，精耕“责任田”。为确保“施工图”精准实施，围绕工作项目化、项目节点化、节点责任化的要求，列出具体事项、明确责任人、提出阶段性目标、倒排时间节点，确保人人头上有目标、人人肩上有责任，共录入“三比三争”工作平台事项31件，阶段性目标226个。
落实“三个挂钩”，压实工作作风，用好“指挥棒”。充分发挥考核的“指挥棒”作用，将“三比三争”活动开展情况与干部日常管理挂钩，与年度考核挂钩，与评先评优、职级晋升挂钩，以考核倒逼工作落实，形成推动工作的长效机制，激励发改干部立足岗位，干在实处、走在前列、勇立潮头。截止5月底，高安市已谋划申报省市大中型项目119个，总投资551.93亿元，同比增长15%以上；专债项目共谋划储备48个，总投资74.53亿元，债券需求43.88亿元，已通过国家两部委审核项目23个；建立服务业规上企业培育库，跟踪培育月度入规企业40家、年度入规企业48家，6月底前有望完成月度入规企业5家。
